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【法治化營商環(huán)境】“法治沃土”育“營商繁花”:蓬江區(qū)司法局“三鏈融合”優(yōu)化營商環(huán)境見實效
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法治是最好的營商環(huán)境,司法行政力量則是涵養(yǎng)這方環(huán)境的重要基石。作為服務(wù)企業(yè)發(fā)展、優(yōu)化區(qū)域營商生態(tài)的“前沿哨所”,蓬江區(qū)司法局始終堅持以精準(zhǔn)服務(wù)破解企業(yè)發(fā)展堵點,以創(chuàng)新舉措平衡監(jiān)管與經(jīng)營,以高效調(diào)解化解涉企矛盾糾紛。2025年以來,蓬江區(qū)司法局深耕“法治沃土”,通過織密服務(wù)鏈、優(yōu)化監(jiān)管鏈、暢通解紛鏈的“三鏈融合”模式,讓法治陽光持續(xù)照耀市場主體,催生出營商環(huán)境的“滿園芳華”。
服務(wù)下沉“零距離”,精準(zhǔn)滴灌“惠企需”
以《江門市蓬江區(qū)優(yōu)化法治化營商環(huán)境九項措施》為指引,蓬江區(qū)司法局通過織密服務(wù)鏈,把法律服務(wù)的“觸角”延伸至企業(yè)發(fā)展各環(huán)節(jié)。一是緊扣“3·15”消費者權(quán)益日、“12·4”國家憲法日等重要時間節(jié)點,聯(lián)合村居法律顧問深入轄區(qū)企業(yè)開展專題普法活動,重點圍繞反詐知識、勞動合同法、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)等與企業(yè)經(jīng)營密切相關(guān)的法律內(nèi)容進(jìn)行宣傳,有效提升企業(yè)的風(fēng)險防范意識和依法經(jīng)營能力。二是在司法所及社區(qū)黨群服務(wù)中心設(shè)置多個法律服務(wù)便民點,并配備法律顧問定期坐班接待,為居民和企業(yè)提供免費法律咨詢、政策解讀、糾紛指引等服務(wù),打通法治惠企便民的“最后一公里”。三是積極搭建公證服務(wù)橋梁,協(xié)助蓬江公證處與白沙商會建立常態(tài)化合作機制,針對性推出“企業(yè)上門辦”公證服務(wù),有效降低企業(yè)辦事成本。四是在司法所內(nèi)設(shè)立企業(yè)仲裁咨詢點,同時定期開展“法律明白人”培訓(xùn),重點培育企業(yè)法治骨干,不斷壯大基層法治服務(wù)力量,持續(xù)提升涉企法律服務(wù)的專業(yè)化、精準(zhǔn)化水平。

監(jiān)管松綁“破難題”,護(hù)航發(fā)展“釋活力”
以往,社區(qū)矯正對象外出需履行嚴(yán)格的請假報批手續(xù),審批流程復(fù)雜、耗時相對較長,而涉企社區(qū)矯正對象由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,普遍存在業(yè)務(wù)洽談、參加培訓(xùn)等現(xiàn)實需求,如何在社區(qū)矯正監(jiān)管規(guī)范與民營企業(yè)發(fā)展需求間探求最優(yōu)解,成為矯正工作亟待破解的核心命題。針對這一實踐難題,蓬江區(qū)司法局以“靶向施策”破題、用“精準(zhǔn)發(fā)力”解題,通過優(yōu)化監(jiān)管鏈條,在堅守法治剛性底線的同時,為民營企業(yè)發(fā)展預(yù)留彈性空間。
2024年5月,蓬江區(qū)司法局聯(lián)合蓬江區(qū)人民檢察院簽訂《蓬江區(qū)涉民營企業(yè)社區(qū)矯正對象外出從事生產(chǎn)經(jīng)營活動管理辦法》,通過構(gòu)建“寬嚴(yán)并濟”的審批監(jiān)管機制,對合規(guī)外出申請進(jìn)行程序精簡與時限壓縮,為涉企社區(qū)矯正對象“合理松綁”,有力助推民營經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。同時,蓬江區(qū)司法局聯(lián)合人社部門多次開展就業(yè)幫扶專場活動,通過招聘會對接、職業(yè)指導(dǎo)等舉措助力社區(qū)矯正對象再社會化,實現(xiàn)了社區(qū)矯正對象平穩(wěn)回歸社會與企業(yè)穩(wěn)健運營的良性互動。

聯(lián)動聯(lián)調(diào)“化干戈”,定分止?fàn)帯胺€(wěn)商基”
蓬江區(qū)司法局立足人民調(diào)解在涉企糾紛化解中的基礎(chǔ)性、前端性作用,以構(gòu)建“大調(diào)解”格局為抓手,建立涉企糾紛多元化解機制,暢通涉企解紛鏈,為轄區(qū)企業(yè)發(fā)展?fàn)I造穩(wěn)定環(huán)境。
近日,蓬江區(qū)司法局運用聯(lián)調(diào)聯(lián)動機制,高效助力白沙街化解一起餐飲公司勞資糾紛。今年7月底,轄區(qū)某餐飲公司因經(jīng)營困難停業(yè),33名員工被拖欠勞務(wù)報酬等款項達(dá)32萬元。接報后,蓬江區(qū)司法局第一時間啟動多部門聯(lián)動機制,聯(lián)合法院、檢察院、派出所、白沙街及司法所組建專項調(diào)解小組,組織企業(yè)與員工進(jìn)行溝通協(xié)商。在調(diào)解過程中,調(diào)解員向企業(yè)負(fù)責(zé)人充分釋明拖欠工資的法律后果,督促其制定切實可行的還款計劃,并耐心安撫員工情緒,引導(dǎo)其通過合法途徑理性維權(quán)。經(jīng)過多輪磋商,雙方最終在互諒互讓中達(dá)成一致,簽訂調(diào)解協(xié)議并申請了司法確認(rèn)。此次糾紛的成功化解,既幫助勞動者依法追回欠薪,維護(hù)其合法權(quán)益,也為經(jīng)營困難的企業(yè)爭取了有序退場的緩沖空間,這種“柔性調(diào)解”的方式切實筑牢轄區(qū)營商環(huán)境的穩(wěn)定根基。

如今,在蓬江區(qū)司法局的服務(wù)藍(lán)圖內(nèi),從企業(yè)車間里的合規(guī)生產(chǎn)到基層服務(wù)點的法律咨詢,從社區(qū)矯正對象的安心經(jīng)營到勞資糾紛的高效化解,處處可見司法服務(wù)與營商環(huán)境同頻共振的生動場景。蓬江區(qū)司法局將持續(xù)以“三鏈融合”為抓手,在服務(wù)精度、監(jiān)管溫度、解紛速度上持續(xù)發(fā)力,讓法治沃土更肥沃,讓營商芳華更絢爛,為區(qū)域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的司法動能。
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